このように私のような普遍的な仕事には常に複雑さがあり、一度に何百何千もの人々に関わり巻き込む非常に多くの問題や要素が生じます。その結果、私の行動、言葉、説明が何らかの形で誤解され誤った解釈をされる可能性が常にあります。 すべての人を喜ばせようとすると、誰も喜ばせることができません！しかし、私は順番に、あるいは特定の機会には同時に、特定の場所の特定の人々のために必要とされる異なる行動、動き、言葉を通じて、すべての人を喜ばせようとしなければなりません。 私がマイソールに来たのは特定の目的と仕事のためであり、ここでの私の活動はあなたたちの誰も理解しない特定の方向にあります。例えば、私たちの隣人のスブラマニヤ・アイヤー。彼は特定のタイプの人で、私は特定の戦術をもって彼に対処しなければなりません。なぜなら将来の私の特定の仕事で彼に手伝ってほしいからです。アイヤーは快い人で、教養があり、信仰深く、良い人格で誠実です。しかし彼には特定の奇妙な弱点[正統主義]があり、私はそれを知っており、自分の仕事のためにまずはそれを見逃さなければなりません。 東洋と西洋に見られる人間の性格の特定の特徴を説明しながら、バーバーは言いました。 私の知識と経験から、インド人の性格には顕著な欠点と弱さがあります。彼らには西洋の人々のような識別力がないのです。例えば、再び私たちの隣人[アイヤー]について。彼のタイプの人は、大学教育と知的訓練にもかかわらず、理解できない最小の原因に対しても一瞬で偏見を持つでしょう。 アイヤーは霊的マスターや聖者について特定の印象を持っており、カレママとチャンジから説明されたこと、また読むために与えられた本からその印象を形成しました。彼はまた計画通りにここに「アシュラム」が開かれることを喜んでおり、自分なりのやり方で私たちを喜んで助けるでしょう。しかしこれらすべては、彼がすでに形成した印象が持続する限りにおいてのみうまくいくのです。その印象が偏見を持たれたり失われたりする瞬間、協力し私たちを助けようとする彼のすべての熱意と情熱は吹き飛ばされるでしょう。そのような人の印象は、維持されなければならない彼が形成した特定の理想に基づいており、これらの理想は非常に繊細で、一瞬にして粉々にされやすいのです。 ですから、その理想と印象を維持するために、私は彼と接する際に非常に注意しなければなりません。